人間関係の○○が時には必要です

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嫌な人

たなかです。

今週は『仕事の能率アップ』をテーマに、

【たなか流】の思考をお伝えしています。

人間関係の『断捨離』が時には必要です。

人の不幸には、2つあります。

『会いたい人に会えない』と、

『会いたくない人に会わなくてはいけない』

『会いたい人に会えない』については、

解決策を考えていただくとして、今日は、

『会いたくない人に会わなくてはいけない』

について、考えます。

まわりに、会うたびにストレスを感じる人、

は居ませんか?

そんな人に、愛想笑いで対応していませんか?

八方美人は、よくありません。

ストレスしかない人間関係は、害悪です。

必死に仕事をしても、人脈を増やしても、

精神や肉体が病んでしまってはダメです。

で、時にはそんな人脈を捨てましょう。

会いたくない人には合わない、

嫌いな人はバッサリ切り捨てる。

そういう、人間関係の断捨離が必要です。

そういう活動を積み重ねることで、

自分自身も精神的疲労を感じないですし、

好きな人しか集まらないので、

とても好かれる人に成長できます。

そして、言いたいことを我慢しない関係性、

を作り上げることが大切です。

自分の主義主張に共感、共鳴

してくれる人が周りにいることで、

同じように響き会う事が出来ます。

こういう言い方をすると、誤解を招きますが、

よくよく考えてみてください。

自分に大きな利益をもたらしてくれる人と、

関係を切りたいとは思いませんよね。

会うことすら嫌な人から得られるメリットは、

自分にとって大きくないはずです。

嫌われることを恐れるのではなく、

好きなもの同志を引き寄せる

環境づくりを意識しましょう。

そうすることで、仕事も人生も、

格段に能率アップやレベルアップできます。

人間関係の『断捨離』が時には必要です。


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